Gemeenten kunnen werkgevers die de regels omzeilen nu lastig controleren.
Het is voor Nederlandse werkgevers makkelijk om regelgeving rondom de detachering van Europees-gedetacheerde arbeidsmigranten uit te buiten. Dat staat in een rapport van de Adviesraad Migratie dat vanmiddag is overhandigd aan demissionair minister Karien van Gennip. De adviesraad stelt voor om net als in Duitsland detachering in bepaalde kwetsbare sectoren te verbieden. Gemeenten en andere instanties kunnen op dit moment maar moeilijk handhaven.
Concurrentiedetachering
EU-detachering neemt verschillende vormen aan, maar de meest voorkomende vorm is concurrentiedetachering. Dat wordt in toenemende mate door Nederlandse werkgevers toegepast, vooral binnen sectoren als de bouw, productiewerk, transport, landbouw en de vleesverwerkende industrie. Door detachering vanuit een bedrijf in een ander EU-land ontstaan ondoorzichtige situaties doordat regelgeving in het zendende land verschilt van die in Nederland.
Lees verder via binnenlandsbestuur.nl
Meerdere scholen in Deventer dicht na dreigmail over schietpartij
Ymere-baas bezorgd over verwarde personen: “Ingrijpen voordat het echt uit de hand loopt”
Reveil van het verlanglijstje?
