Meer mogelijkheden voor aanpak discriminatie op arbeidsmarkt
Werkgevers zijn straks verplicht om beleid te voeren ter voorkoming van discriminatie bij werving en selectie. Doen ze dat niet…
7,8 miljoen voor samenwerking bedrijfsleven en mbo-scholen
Acht samenwerkingsverbanden van mbo-scholen en bedrijven gericht op informatietechnologie, groen, zorg, bouw en infra, logistiek en horeca krijgen in totaal…
Nederland ICT: ‘Kabinetsambitie vindt weerslag niet in Miljoenennota’
Branchevereniging ICT-sector mist investeringen in toekomstbestendigheid. Nederland ICT mist de onderbouwing voor de digitale ambities van het kabinet in de…
De arbeidsmarkt is aan alle kanten overspannen: echt iedereen zoekt nu personeel
Nu de economie groeit als kool, laat de krapte op de arbeidsmarkt zich in de meest uiteenlopende sectoren voelen. Hoe…
Hoge werkdruk en slechte beloning hebben banen in het onderwijs en de zorg onaantrekkelijk gemaakt
Arbeidskrapte in zorg en onderwijs moet van verschillende kanten systematisch worden aangepakt Basisscholen vrezen klassen zonder leerkracht, ziekenhuizen sluiten afdelingen…
Nieuw agentschap moet verdringing op de arbeidsmarkt door goedkopere EU-werknemers een halt toeroepen
‘Autoriteit’ moet ‘sociale pijler’ van EU versterken De Europese Commissie wil verdringing op de arbeidsmarkt door goedkopere EU-werknemers een halt…
‘Met alleen maar digitale kennis red je het in de toekomst niet’
Programmeren als eerste vreemde taal en ‘arbeidsmarktkunde’ als verplicht vak. Hoe bereid je kinderen voor op een snel veranderende arbeidsmarkt?…
‘Jongeren door jeugdzonde en VOG-eis te vaak jarenlang buitenspel’
Dronken meegedaan aan een vechtpartij in een bar of als puber een naaktvideo van je ex-vriendinnetje online gezet? Dan kun…
Gemeente neemt jongeren met strafblad in dienst
De gemeente gaat zelf jongeren met een stafblad in dienst nemen. Met die maatregel moeten jongeren die in het verleden…
Expired: Aanpak risicojeugd en jeugdgroepen Werken betekent dat je er toe doet!
Je doet iets wat betekenis heeft voor een ander en krijgt daarvoor een vergoeding. Met die vergoeding kun je eten,…
Demonstranten asielopvang Surhuisterveen ‘voelen zich niet gehoord’: voorvrouw krijg gebiedsverbod
3 basisregels voor regie in de aanpak van polarisatie, radicalisering en extremisme: Impressie HCB Seminar De Veilige Gemeente 2026 – Deel 2
Unieke aanpak stopt jarenlange overlast in Rotterdamse wijk: ‘Rustig vanaf nacht één’
