Discriminatie blijkt hardnekkig aanwezig op de Nederlandse arbeidsmarkt. Meer dan de helft van de Nederlanders is ooit gediscrimineerd tijdens het sollicitatieproces, verklaren zij in nieuw onderzoek. De meest genoemde grond daarvoor is leeftijd, gevolgd door afkomst.
Voor het onderzoek, gehouden door Motivaction in opdracht van Nationale Vacaturebank en Intermediair, werden ruim 2000 Nederlanders – onder wie werknemers, werkgevers en werkzoekenden – gevraagd naar hun ervaringen met discriminatie op de arbeidsmarkt.
Lees verder via ad.nl