Werken in een wendbare organisatie
Door te werken in een wendbaar organisatieconcept is het voor medewerkers duidelijk welk gedrag en mindset van hen gevraagd wordt.…
Wat gebeurt er als een toezichthouder denkt als een wetenschapper?
De wetenschap heeft publieke toezichthouders veel te bieden. Zo kunnen wetenschappers positieve impact hebben op de legitimiteit, reputatie en kwaliteit…
Werkgevers luiden noodklok: personeelstekorten bereiken recordhoogte
Het lijkt een kwestie van tijd voordat zich in alle sectoren en beroepen personeelstekorten voordoen. Werkgeversorganisatie AWVN luidt de noodklok…
‘Verschillen in toezicht en handhaving zijn niet per se onwenselijk’
Er zijn grote verschillen per gemeente in het aantal overtredingen dat de GGD jaarlijks constateert in de kinderopvang. Kamerlid Senna…
Uithuisplaatsingen roepen veel vragen op
Van de veertigduizend kinderen die niet thuis opgroeien is een deel gedwongen uithuisgeplaatst. Daar is veel kritiek op, zeker nu…
Personeelstekort bij kinderopvang: ‘Op sommige punten zijn we doorgeslagen’
Kinderen die niet op de opvang mogen komen of ouders die gebeld worden om hun kind tijdens de werkdag op…
Prikkels voor kwaliteit en preventie bij inkoop ouderenzorg moeten beter
Sinds 2015 wordt de ouderenzorg gefinancierd via drie systemen. Het overkoepelende doel is goede en toegankelijke ouderenzorg op de juiste…
‘Samen werken aan de pedagogische kwaliteit van kinderopvang’
De Rotterdamse kinderopvanghouder KindeRdam en het Nederlands Jeugdinstituut (NJi) werken sinds vier jaar aan de ontwikkeling van een monitor die…
Jeugdzorg moet op de schop, en snel ook
Wie nauwlettend naar de jeugdzorg kijkt, ziet een praktijk van ‘oorlogspraktijken’, knip en plakwerkrapportages en systematisch onbenutte kennis aan zijn…
Ouders geven kinderopvang een rapportcijfer 8,2
Nederlandse ouders zijn zeer tevreden over de kwaliteit van de kinderopvang en de bso. Dat blijkt uit een grootschalig onderzoek…
Demonstranten asielopvang Surhuisterveen ‘voelen zich niet gehoord’: voorvrouw krijg gebiedsverbod
Tegengaan radicalisering vergt maatwerk op individueel niveau en samenwerking tussen ketenpartners
Aanpassing wetten rond demonstratierecht niet nodig en niet effectief
