5 vragen aan Hubert de Groot, trainer HCB Masterclass Slagvaardige Teams in Kinderopvang, basisonderwijs en IKC
Hubèrt de Groot is een energieke expert visuele intelligentie, teaming en psychologisch veilig samenspel. Hubert de Groot verzorgt op 20…
Hoe helpt psychologische veiligheid teams beter presteren?
Volgens Amy Edmondson is psychologische veiligheid ‘de overtuiging dat het team veilig is om interpersoonlijke risico’s te nemen. Dat je…
Teaming is de nieuwe realiteit van samenwerken
Wie de krant leest, gaat van crisis naar crisis: energiecrisis, vastgelopen woningmarkt, stikstofcrisis, personeelstekorten, koopkrachtverlies, het raakt ons allemaal. En…
5 richtlijnen voor een psychologisch veilige werkvloer: ‘Géén knuffelcultuur’
Voor een inclusieve werkvloer waar iedereen zich thuis voelt, is psychologische veiligheid een voorwaarde. Daarbij speelt de leidinggevende een sleutelrol.…
Goed werkgeverschap: Medewerkers behouden is belangrijker dan werven
Het vinden van goed personeel voor de kinderopvang is een groot probleem. Des te belangrijker om te zorgen dat je…
Betere prestaties op de werkvloer door psychologische veiligheid
Managementteams met een hoge psychologische veiligheid presteren beter dan teams waarin die veiligheid lager is. Dat blijkt uit onderzoek van…
Uw medewerker en het team bepalen de kwaliteit van uw organisatie!
Door Elwin Veldhuis, Haags Congres Bureau Op 30 november aanstaande gaan we iets bijzonders doen in Utrecht. We gaan met…
12
Wet gegevensverwerking door samenwerkingsverbanden (Wgs) – deel 2: welke waarborgen regelt de Wgs?
De Veilige Gemeente 2025 – Editie Oost-Nederland – Actuele on- en offline risico’s in uw gemeente – 1 juli, Zutphen
Burgemeester Van Zanen over rellen Scheveningen: ‘Vooraf geen signalen’
